Обязанности:
- Подбор сотрудников на ключевые вакансии;
- Контроль и ведение кадрового делопроизводства, воинского учёта;
- Разработка системы мотивации, развития;
- Поддержка имиджа бренда работодателя;
- Организация проведения корпоративных мероприятий;
- Анализ тенденций рынка труда (зарплатные предложения, методы подбора и т.д.);
- Разработка нормативной и регламентирующей документации;
- Консультирование по вопросам трудового законодательства;
- Высшее образование / дополнительное образование в сфере управления персоналом / психология;
- Опыт работы по данной должности от 6 лет;
- Опыт разработки систем мотивации, обучения, аттестации;
- Опыт построения эффективной команды;
- Успешный опыт подбора и оценки персонала, в т.ч. и топ-вакансии;
- Уверенный пользователь 1С 8 (ЗиК);
- Отличное знание КДП и ТЗ РФ;
- Опыт решения сложных кадровых вопросов, трудовых споров;
- Работа в компании с 27-летней историей;
- Оформление по ТК РФ;
- Офис ст. метро "Пл. А. Невского" от метро 15 минут пешком или развозка 5 минут;
- График работы: пятидневка с 09-00 до 18-00, пятница до 17-00 часов (суббота, воскресенье – выходные);
- ДМС;
- Корпоративные праздники;
- Поздравления сотрудников с днем рождения;
- Программа адаптации, наставничество;
- Все условия для самореализации;